Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover (HMTMH) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (75 %) als

Lehrkraft für besondere Aufgaben für Kontrabass- und Blechbläserkorrepetition
mit dem Schwerpunkt Posaune und Trompete (m/w/d)

zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Eine Ihrer Tätigkeiten ist die Korrepetition im Unterricht mit den Hauptfachdozierenden. Darüber hinaus führen Sie eigenständige Proben mit den Studierenden der Kontrabass- und der Blechbläser-Hauptfachklassen, vor allem im Studiengang Künstlerische Ausbildung, durch und wirken bei Auftritten (Klassenabenden, Konzerten etc.) sowie bei Prüfungen mit. 

Ihre Lehrverpflichtung beträgt zzt. 18 Lehrveranstaltungsstunden.

Sie übernehmen zusätzlich zur Lehre administrative Aufgaben im Umfang von durchschnittlich sechs Stunden pro Woche, insbesondere im Bereich der Studiengangkoordination und -organisation, und wirken in der akademischen Selbstverwaltung mit. 

Ihr Profil

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) im Fach Klavier, Tasteninstrument, Korrepetition o. ä. 
• langjährige Erfahrung als Instrumental-Begleiter*in und -Korrepetitor*in im Hochschul- und Konzertleben mit umfangreichem Repertoire
• die Fähigkeit, in deutscher sowie englischer Sprache zu unterrichten
• eine besondere pädagogische Eignung

Gesucht wird eine offene, organisationserfahrene und kommunikationsorientierte Persönlichkeit mit deutlich erkennbarem pädagogischem Profil, die sich gerne in die akademische Selbstverwaltung der Fachgruppe und der Hochschule einbringen möchte.

Besonderer Wert wird auf eine regelmäßige Unterrichtspräsenz gelegt, die Hochschule geht von einer wöchentlichen Präsenz am Dienstort Hannover von 3-4 Tagen aus.

Das Entgelt erfolgt bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 11 TV-L.

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, die Heterogenität unter ihren Mitgliedern und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Beachten Sie bitte unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren.

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 15.10.2026 unter Angabe der Kennziffer „20/2026“ elektronisch (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format, max. 5 MB) an: 

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover 
Personalabteilung, z. Hd. Frau Mareike Tatje 
Neues Haus 1 
30175 Hannover 
E-Mail: Bewerbung@hmtm-hannover.de 

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden können. 

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover (HMTMH) sind zum 01.04.2027 eine unbefristete Teilzeit-Stelle (75 %) und eine unbefristete Teilzeit-Stelle (50 %) als

Lehrkraft für besondere Aufgaben für Korrepetition Gesang und Oper (m/w/d)

zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Eine Ihrer Tätigkeiten ist die Korrepetition im Hauptfachunterricht (Gesang und Szene). Darüber hinaus erteilen Sie eigenständigen Unterricht im Fach Partienstudium und Solokorrepetition und wirken bei Auftritten (Klassenabenden, Konzerten etc.) und bei Prüfungen mit.

Ihre Lehrverpflichtung beträgt zzt. 18 Lehrveranstaltungsstunden bei der 75 %-Stelle bzw. 12 Lehrveranstaltungsstunden bei der 50 %-Stelle.

Sie übernehmen zusätzlich zur Lehre administrative Aufgaben für die Fachgruppe Gesang/Oper und der akademischen Selbstverwaltung im Umfang von durchschnittlich sechs Stunden pro Woche bei der 75 %-Stelle bzw. vier Stunden pro Woche bei der 50 %-Stelle, z. B. Mitwirkung bei der Organisation der Aufnahmeprüfungen, Teilnahme an den regelmäßig stattfindenden Fachgruppensitzungen, Organisation von Ensembles, Konzerten, Prüfungen und weiteren Veranstaltungen, Pflege von Webseiten, Unterstützung der Fachgruppen- und Studiengangsprecher*innen bei Dokumentation und Qualitätssicherung.

Ihr Profil

• ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Master oder Diplom) in einem künstlerischen Fach,
• Erfahrung als Gesangs-Begleiter*in und -Korrepetitor*in im Hochschul-, Opern- oder Konzertleben mit umfangreichem Repertoire,
• eine besondere pädagogische Eignung.

Das Entgelt erfolgt bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 11 TV-L.

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, die Heterogenität unter ihren Mitgliedern und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Beachten Sie bitte unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren.

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 16.10.2026 unter Angabe der Kennziffer „22/2026“ und des gewünschten Stellenumfangs elektronisch (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format, max. 5 MB) an:

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover 
Personalabteilung, z. Hd. Frau Mareike Tatje 
Neues Haus 1 
30175 Hannover 
E-Mail: Bewerbung@hmtm-hannover.de 

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden können. 

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover ist zum Wintersemester 2026/27 ein 

Lehrauftrag für Schlagzeug

im Umfang von 9 Wochenstunden zu vergeben.

Der Unterricht umfasst die Lehre im Fach Schlagzeug in seiner ganzen Breite für Studierende in den Studiengängen fachübergreifenden Bachelor (FüBa), künstlerisch-pädagogische Ausbildung (KPA), sowie künstlerischen Bachelor- und Masterstudiengängen (KA) mit dem Haupt- und Nebenfach Schlagzeug.

Von Bewerber*innen werden neben einem abgeschlossenen Schlagzeugstudium an einer Musikhochschule (Diplom oder Master), professionelle Erfahrung in der Lehre an einer deutschen Musikhochschule in den Fächern Schlagzeug, Pauke, Solo-Schlagzeug und Ensemble im Haupt -und Nebenfach sowie in der künstlerisch-pädagogischen Ausbildung erwartet. Die Bewerber*innen sollten aktiv als Solist*in, Kammermusiker*in und Orchestermusiker*in auf hohem künstlerischem Niveau tätig sein, die damit verbundene individuelle instrumentale Kompetenz besitzen, sowie Bereitschaft zur Teamarbeit und dem konstruktiven Austausch mit den Professoren und Lehrenden im Fach Schlagzeug zeigen.

Der Lehrauftrag wird gemäß § 34 Abs. 2 des Niedersächsischen Hochschulgesetzes i.V.m. der Ordnung der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover zur Erteilung und Vergütung von Lehraufträgen vom 20.02.2025 in einem öffentlich-rechtlichen Rechtsverhältnis wahrgenommen. Bei der Tätigkeit als Lehrbeauftragte*r handelt es sich um eine selbständige Tätigkeit i.S. der Sozialgesetze und des Einkommensteuerrechts, die weisungsungebunden wahrgenommen wird.

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, die Heterogenität unter ihren Mitgliedern und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Beachten Sie bitte unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren.

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 13.10.2026 unter Angabe der Kennziffer „12/2026“ bevorzugt elektronisch (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format, max. 5 MB) oder schriftlich an die

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover
Personalabteilung, z. Hd. Frau Hannah Bösselmann
Neues Haus 1
30175 Hannover
E-Mail: bewerbunglehrauftrag@hmtm-hannover.de 

Bitte reichen Sie Papierunterlagen nur als unbeglaubigte Kopien (keine Originale) ein, da eine Rücksendung grundsätzlich nicht erfolgt. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden können.

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover ist für das Wintersemester 2026/27 in der Fachgruppe Gesang/Oper ein

Lehrauftrag für Korrepetition

zu vergeben. 

Der Unterricht wird hauptsächlich in den Studienbereichen FüBA, EMP, Rhythmik, Master Kinder- und Jugendchorleitung sowie weiteren Studienfächern mit dem Haupt- und Nebenfach Gesang (klassisch) erteilt.

Die Tätigkeit umfasst Korrepetition und die pianistische Begleitung von Klassenkonzerten, Prüfungen, Abschlussprüfungen, Aufnahmeprüfungen sowie Unterrichtsbegleitung.

Gesucht wird eine pianistische Persönlichkeit mit pädagogischer Eignung für die o.g. Aufgaben mit einem Abschluss (Master/Diplom) in Klavier, Korrepetition und/oder Kammermusik (Klavier). Wünschenswert sind ein grundlegendes Repertoireverständnis im Bereich der gesangsspezifischen Literatur (Lied, Oratorium, Oper, Konzert) und ein Bewusstsein für die Arbeitsweise bei der Ausbildung der klassischen Gesangsstimme.

Erwartet werden gute Kenntnisse im Prima Vista Spiel sowie ein ausreichendes sprachliches Kommunikationsniveau sowie regelmäßige und zuverlässige Anwesenheiten und eine enge Absprache mit den Gesangsdozentinnen und -dozenten.

Der Lehrauftrag hat einen Umfang von bis zu 9 Semesterwochenstunden, abhängig vom jeweiligen Bedarf. 

Der Lehrauftrag wird gemäß § 34 Abs. 2 des Niedersächsischen Hochschulgesetzes i.V.m. der Ordnung der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover zur Erteilung und Vergütung von Lehraufträgen vom 20.02.2025 in einem öffentlich-rechtlichen Rechtsverhältnis wahrgenommen. Bei der Tätigkeit als Lehrbeauftragte*r handelt es sich um eine selbständige Tätigkeit i.S. der Sozialgesetze und des Einkommensteuerrechts, die weisungsungebunden wahrgenommen wird.

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, die Heterogenität unter ihren Mitgliedern und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Beachten Sie bitte unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren.

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 29.09.2026 unter Angabe der Kennziffer „11/2026“ bevorzugt elektronisch (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format, max. 5 MB) oder schriftlich an die

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover
Personalabteilung, z. Hd. Frau Hannah Bösselmann
Neues Haus 1
30175 Hannover
E-Mail: bewerbunglehrauftrag@hmtm-hannover.de 

Bitte reichen Sie Papierunterlagen nur als unbeglaubigte Kopien (keine Originale) ein, da eine Rücksendung grundsätzlich nicht erfolgt. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden können. 

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover (HMTMH) ist am Institut für Musikpädagogische Forschung (ifmpf) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
(Entgeltgruppe 13 TV-L, 100%)

mit dem Ziel der akademischen Weiterqualifizierung (Promotion oder Habilitation) zu besetzen. 

Die Befristung erfolgt in Abhängigkeit von der Dauer des Qualifizierungsvorhabens, zunächst für maximal drei Jahre.

Die Stelle ist innerhalb der Fachgruppe Musikpädagogik der Professur von Frau Prof. Dr. Katharina Höller zugeordnet. Ein Schwerpunkt liegt auf der empirischen Forschung zu praxisrelevanten, inklusionsbezogenen Fragestellungen im Bereich der Musikpädagogik und -didaktik. 

Ihre Aufgaben

• wissenschaftliche Qualifizierung in einem der Professur nahestehenden Forschungsgebiet oder eines konkreten Forschungsprojektes des Instituts
• Mitarbeit bei Lehr- und Forschungsprojekten der Professur 
• Übernahme von Lehrveranstaltungen im Umfang von vier LVS 
• Prüfungstätigkeiten im Bereich Musikpädagogik 
• Mitarbeit bei wissenschaftlichen Publikationen und der Pflege des regionalen und internationalen Kooperationsnetzwerkes des Instituts 
• Mitarbeit in der Selbstverwaltung des Instituts

Ihr Profil

• ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen, Master of Education oder vergleichbar bzw. Master of Arts) der Musikpädagogik oder inhaltlich vergleichbarer Studiengänge sowie ggf. eine entsprechende Promotion 
• Erfahrungen im pädagogischen Kontext durch Semesterpraktika o.ä. 
• Kenntnisse im Bereich der Forschungsmethoden und Bereitschaft zur Aneignung weiterer forschungsmethodischer Kompetenzen 
• gute Kenntnisse deutscher Sprache in Wort und Schrift, Kenntnisse englischer Sprache wären ebenso wünschenswert.
• erwartet werden zudem die Bereitschaft zur Arbeit im Team, die Fähigkeit zum selbstständigen, verantwortungsvollen Arbeiten sowie ein sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen

Wir bieten

• sichere Vergütung nach Tarif (TV-L) einschließlich der üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst wie zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Geboten werden darüber hinaus eine gute Arbeitsatmosphäre, Unterstützung beim Qualifikationsprojekt sowie eine Förderung der wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z.B. durch das regelmäßige Abhalten eines Forschungskolloquiums und die Veranstaltung von Interpretationswerkstätten und methodischen Schulungen auch in Kooperation mit anderen Standorten, sowie durch die Unterstützung bei Konferenzbeiträgen und Publikationen und informellen Austauschmöglichkeiten).

Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte jederzeit gerne direkt an Frau Prof. Dr. Katharina Höller (E-Mail: katharina.hoeller@hmtm-hannover.de).

Weitere Informationen zum Institut für musikpädagogische Forschung finden Sie unter auf unserer Website.

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und die Heterogenität unter ihren Mitgliedern. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Beachten Sie bitte unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren.

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, zweiseitige Skizze des Qualifizierungsvorhabens etc.) bis zum 04.11.2026 unter Angabe der Kennziffer „26/2026“ elektronisch (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format, max. 5 MB) an die

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover
Personalabteilung, z. Hd. Frau Gina Burchert
Neues Haus 1
30175 Hannover

E-Mail: bewerbung@hmtm-hannover.de

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden können. 

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover (HMTMH) ist am Institut für musikpädagogische Forschung (ifmpf) zum 01.03.2027 eine Stelle als

wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
in der Musikpädagogik mit dem 
Forschungsschwerpunkt Musikvermittlung und Nachhaltigkeit
(Entgeltgruppe 13 TV-L, 50%)

für die Dauer von drei Jahren zu besetzen.

Die Stelle ist angesiedelt im Teilprojekt „Musical footprints – Music, Climate & Sustainability“, das aus Mitteln des Programms „zukunft.niedersachsen“ im Rahmen der Förderinitiative „Potenziale strategisch entfalten“ (PSE) des Niedersächsischen Ministeriums für Wissenschaft und Kultur (MWK) und der Volkswagen Stiftung gefördert wird.

Der Schwerpunkt der Stelle liegt in der wissenschaftlichen und konzeptionellen Mitarbeit im Projekt. „Musical Footprints“ verbindet Musikpädagogik mit Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) und untersucht, wie Musikvermittlung und musikalische Praxis dazu beitragen können, ökologische und soziale Fragestellungen künstlerisch zu reflektieren und zu bearbeiten. In innovativen Lehr-Lern-Formaten entwickeln Studierende eigene Projekte an der Schnittstelle von Musik und Nachhaltigkeit. Seminare, praxisorientierte Kooperationen und begleitendes Coaching unterstützen sie dabei, interdisziplinär zu denken und eigene nachhaltige Projekte umzusetzen.

Die Stelle ist dem Institut für musikpädagogische Forschung unter Leitung von Frau Prof. Dr. Andrea Welte zugeordnet.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Durchführung von Lehr-Lern-Formaten an der Schnittstelle von Musik und Nachhaltigkeit, insbesondere in den künstlerisch-pädagogischen Studiengängen (vier Semester, je 2 SWS)
• Coaching von Studierenden bei eigenen künstlerisch-pädagogischen Projekten im Themenfeld Musik & Nachhaltigkeit 
• Qualitativ-empirische Forschung im Projekt 
• Entwicklung von Kooperationen und Netzwerken mit hochschulischen und außerhochschulischen Akteur*innen
• Mitwirkung bei der wissenschaftlichen Recherche, Dokumentation und Aufbereitung bestehender Aktivitäten im Bereich nachhaltiger Bildung an der HMTMH 
• Mitwirkung an der curricularen Verankerung nachhaltigkeitsbezogener Inhalte
• Beteiligung an PSE-übergreifenden Veranstaltungen und Zuarbeit zu projektübergreifenden Berichten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes musikpädagogisches Hochschulstudium (Master Künstlerisch-pädagogische Ausbildung oder vergleichbarer Studiengang)
• Unterrichtserfahrung an Musikschulen oder ähnlichen Einrichtungen
• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Musikvermittlung 
• Kenntnisse im Bereich der Hochschuldidaktik 
• Kenntnisse im Bereich qualitativer Forschungsmethoden und Bereitschaft zur Aneignung weiterer methodischer Kompetenzen 
• sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• erwartet werden zudem: ein intrinsisches Interesse an Nachhaltigkeit, die Fähigkeit zu konzeptionellem Denken und selbstständigem, verantwortungsvollem Arbeiten, die Bereitschaft zur Arbeit im Team sowie eine Präsenz am Dienstort an mindestens zwei Tagen pro Woche

Wir bieten

• sichere Vergütung nach Tarif (TV-L) einschließlich der üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst wie zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• vielfältiges, anregendes Betätigungsfeld und kollegiale Unterstützung
• offene, wertschätzende Kommunikation und freundliche Arbeitsatmosphäre
• Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte direkt an Frau Prof. Dr. Andrea Welte (E-Mail: andrea.welte@hmtm-hannover.de).

Weitere Informationen zum Institut für musikpädagogische Forschung finden Sie unter: 
ifmpf Hannover: Institut für musikpädagogische Forschung 

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und die Heterogenität unter ihren Mitgliedern. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Beachten Sie bitte unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren.

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 22.10.2026 unter Angabe der Kennziffer „23/2026“ elektronisch (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format, max. 5 MB) an die

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover
Personalabteilung, z. Hd. Frau Birgit Franke
Neues Haus 1
30175 Hannover

E-Mail: bewerbung@hmtm-hannover.de 

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden können.

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover (HMTMH) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Projektmitarbeiter*in für Nachhaltigkeit und Diversität (m/w/d)
(Entgeltgruppe 13 TV-L, 60 %)

befristet bis zum 30. September 2031 zu besetzen. 

Zur Zukunftsfähigkeit der HMTMH gehört auch die Erarbeitung und institutionelle Verankerung von Konzepten für eine ökologisch nachhaltige und diversitätsbewusste Hochschule. Dies ist Teil der strategischen Hochschulentwicklung, die derzeit im Projekt „Die ‚wohltemperierte‘ Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover: Exzellenz in Kunst, Ausbildung und Wissenschaft über 2030 hinaus“ in verschiedenen Handlungsfeldern und Teilprojekten realisiert wird. Das Projekt wird aus Mitteln des Programms „zukunft.niedersachsen“ im Rahmen der Förderinitiative „Potenziale strategisch entfalten“ des Niedersächsischen Ministeriums für Wissenschaft und Kultur (MWK) und der VolkswagenStiftung gefördert.  

Die Stelle verbindet die beiden Handlungsfelder der ökologischen Nachhaltigkeit und der Diversitätsförderung und übernimmt eine bereichsübergreifende Querschnittsaufgabe des PSE-Projekts. Die Tätigkeit erfolgt teilweise in Zusammenarbeit mit dem Gleichstellungsbüro. Eine zentrale Herausforderung besteht darin, die Konzeptentwicklungen an den Besonderheiten der HMTMH als künstlerisch-wissenschaftliche Hochschule auszurichten und die Hochschulgemeinschaft aktiv einzubinden.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung eines Konzepts zur Stärkung der ökologischen Nachhaltigkeit der HMTMH sowie Ableitung geeigneter Handlungsempfehlungen
• Koordination und Erarbeitung einer CO₂-Bilanz und eines Nachhaltigkeitsberichts unter Einbindung externer Beratung
• Entwicklung eines Konzepts mit Handlungsempfehlungen zur Stärkung der Diversität an der HMTMH, insbesondere mit Blick auf Studierende, sowie Ableitung geeigneter Handlungsempfehlungen
• Konzeption und Moderation von Beteiligungs- und Austauschformaten zur Diskussion der Konzepte und Handlungsempfehlungen mit der Hochschulgemeinschaft; Erarbeitung und Pilotierung einer Umsetzungsstrategie zur nachhaltigen Verankerung in der Hochschule
• Projektmanagement einschließlich Planung, Monitoring, Controlling, Dokumentation und Zuarbeit zu Projektberichten sowie Mitwirkung an projektübergreifenden Aktivitäten
• interner und externer Transfer: Entwicklung geeigneter Informations- und Kommunikationsformate zum Thema Nachhaltigkeit und Diversität, hochschulinterne Vernetzung und Austausch mit anderen Hochschulen sowie Akteur*innen in Stadt, Region und Land

Ihr Profil

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die eigenverantwortlich und teamorientiert arbeitet, strukturiert und lösungsorientiert vorgeht und Freude daran hat, Veränderungsprozesse an einer künstlerisch-wissenschaftlichen Hochschule mitzugestalten. 

Wir erwarten:

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium (wie Master, Magister, Diplom) in einem für das Aufgabengebiet einschlägigen Fach (z. B. Nachhaltigkeits- oder Umweltwissenschaften, Kommunikations-, Medien-, Sozial-, Kultur- oder Musikwissenschaft, Kultur- oder Medienmanagement) oder einem anderen Studiengang mit entsprechenden Bezügen zum Aufgabenprofil
• berufspraktische Erfahrung in der Entwicklung, Koordination oder Umsetzung von Strategien und Maßnahmen des organisationalen Nachhaltigkeits- oder Diversitätsmanagements
• Fähigkeit zum wissenschaftlich-analytischen Arbeiten sowie Erfahrung in systematischer Recherche, Bedarfsermittlung, Bestandsaufnahme und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Kenntnisse der Nachhaltigkeitsberichterstattung und einschlägiger Standards (z. B. DNK, ESRS) sowie der strukturierten Erhebung und Aufbereitung der dafür erforderlichen Daten
• Erfahrung in der Beschäftigung mit Diversitätsfragen, insbesondere Gleichstellung, Repräsentation und Teilhabe im Musik-, Kultur- oder Hochschulbereich
• Kompetenzen in der adressatengerechten Vermittlung von Inhalten aus dem ausschreibungsrelevanten Themenfeld, z. B. Öffentlichkeitsarbeit, interne Kommunikation, Journalismus
• Kompetenzen in der Durchführung und Moderation von Interviews, Gesprächs- oder Beteiligungsformaten
• Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Organisationseinheiten und externen Partner*innen
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wünschenswert sind:

•    einschlägige Qualifikation(en) im Nachhaltigkeits- oder Diversitätsmanagement, in Mediation, Gewaltfreier Kommunikation oder vergleichbaren Verfahren der Gesprächsführung und Konfliktbearbeitung
•    Kenntnis von Hochschulstrukturen, idealerweise Hochschulen mit künstlerischer Ausrichtung, und Erfahrung in der Gremienarbeit

Wir bieten

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover (HMTMH) ist eine der größten künstlerisch-wissenschaftlichen Hochschulen Deutschlands mit hoher internationaler Strahlkraft. Sie bietet hervorragende infrastrukturelle und personelle Bedingungen für Mitarbeitende, die Freude an kollegialer und bereichsübergreifender Zusammenarbeit haben. Wir bieten die Möglichkeit zur eigenständigen Arbeit mit großem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Projektteam, eine familienfreundliche Arbeitskultur und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, die Heterogenität unter ihren Mitgliedern und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Beachten Sie bitte unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren. 

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 18.10.2026 unter Angabe der Kennziffer „25/2026“ ausschließlich elektronisch (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format, max. 5 MB) an: 

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover 
Personalabteilung, z. Hd. Frau Mareike Tatje
Neues Haus 1 
30175 Hannover 
E-Mail: Bewerbung@hmtm-hannover.de 

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden können.

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover (HMTMH) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als

Meister*in für Veranstaltungstechnik (m/w/d)
Schwerpunkt Bühne

in der Abteilung Veranstaltungen zu besetzen.

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover gehört mit zu einer der größten Kulturveranstalterinnen des Landes Niedersachsen. Sie verfügt über mehrere Kammermusiksäle, Studios als auch eine Vollbühne. Eine Vielzahl von Konzerten, Projekten und vollszenische Produktionen im Bereich Oper und Schauspiel präsentieren sich einem interessierten Publikum.

Ihre Aufgaben

• technisch-organisatorische Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen (inkl. Proben, Auf- und Abbauten) an verschiedenen Standorten
• Durchführung von Sicherheitschecks gemäß § 38 und § 39 der VStättVO mit Dokumentation und Koordination mit zuständigen Stellen
• Planung und Begleitung von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an der Bühnentechnik
• Disposition der Nutzung des Konzert- und Theatersaals (Richard Jakoby Saal) inkl. Bestellung von Fremdpersonal
• Erstellung technischer Aufbauplanungen mit Material- und Personalbedarf für teil- und vollszenografische Produktionen 
• Erstellung und Pflege von Dienstplänen für das Bühnenpersonal

Ihr Profil

• abgeschlossene Qualifikation zum*zur Meister*in für Veranstaltungstechnik (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in Theatern und/oder Veranstaltungsstätten mit Schwerpunkt Bühne 
• sehr gute Kenntnisse im Bereich Bühnentechnik (auch für ältere Bühnenmaschinerien/ Baujahr 70er Jahre)
• gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Word und Excel)
• sichere Grundkenntnisse beim Umgang mit CAD-Programmen (insbesondere Vectorworks)
• gute und entwicklungsfähige Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik
• musikalische Grundkenntnisse in den Bereichen Orchesteraufbauten und Kammermusik wünschenswert
• Führerschein Klasse B erforderlich und Klasse C wünschenswert

Persönlich überzeugen Sie durch eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, Organisationsvermögen, soziale Kompetenz sowie körperliche und psychische Belastbarkeit. Wir erwarten die Fähigkeit zu kostenbewusstem Arbeiten, ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sensibilität für künstlerische Belange von Lehrenden und Studierenden. Sie bewahren auch in angespannten Situationen die Ruhe und den Überblick und tragen mit Ihrer fachlichen Kompetenz zu Problemlösungen bei. Die Bereitschaft zu Abenddiensten, Wochenend- und Feiertagsarbeit wird vorausgesetzt.

Wir bieten

• einen vielseitigen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem künstlerisch-wissenschaftlichen Umfeld und einer engagierten Abteilung
• die üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst (wie zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung)
• die Möglichkeit der fachlichen Fort- und Weiterbildung
• gute Rahmenbedingungen für die bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen erfolgt das Entgelt nach EG 9a TV-L. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, die Heterogenität unter ihren Mitgliedern und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Beachten Sie bitte unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren.

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 08.11.2026 unter Angabe der Kennziffer „21/2026“ bevorzugt elektronisch (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format, max. 5 MB) oder schriftlich an:

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover 
Personalabteilung, z. Hd. Frau Mareike Tatje
Neues Haus 1 
30175 Hannover 
E-Mail: Bewerbung@hmtm-hannover.de

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden können.

Bitte reichen Sie Papierunterlagen nur als unbeglaubigte Kopien (keine Originale) ein, da eine Rücksendung grundsätzlich nicht erfolgt. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens vernichtet.